Sadat tuhannet ihmiset osallistuvat vuosittain erilaisiin kokouksiin. Maassamme on yli 100 000 rekisteröityä yhdistystä. Osallistuminen on luonnollisesti hyvinkin erilaista. Osa ihmisistä toimii aloitteellisesti. Toista ääripäätä edustavat ne, jotka eivät aktiivisesti osallistu vaan ovat enemmänkin seurailijan roolissa. 

Kokousten onnistumista voi arvioida sen mukaan, miten hyvin niissä tehtävillä päätöksillä ja muulla toiminnalla saavutetaan asetetut tavoitteet. Tavoitteet vaihtelevat sen mukaan, mikä on yhdistyksen tarkoitus ja mitä asioita yhdistys ajaa. On selvää, että ammattimaisesti johdetuissa yhdistyksissä asetetaan erilaisia tavoitteita kuin esimerkiksi vapaa-ajanviettoon keskittyvissä harrastajakerhoissa.

Kokoustekniikasta on kirjoitettu lukuisia ansiokkaita kirjoja. Vähemmän on saatavilla kirjoja siitä. miten kokouksen osallistujat voivat vaikuttaa kokouksissa. Tätä aukkoa paikkaan osaltani tulossa olevalla kirjalla, jossa käsittelen hallituksen toimintaa ja siinä muun muassa kokoustoiminnan peruspilareita (luottamus, valmistelu, osallistujat jne), hallituksen kasvuvaiheita, hyvien päätösten kasvualustaa, keskusteluun osallistumista, erilaisia osallistumis- ja vaikuttamistapoja, ihmisten välisten suhteiden ja haettavien tulosten suhdetta päätöksissä, järjen, tunteiden ja intuition käyttöä päätöksenteossa, erilaisia tapoja tehdä päätöksiä, ajattelun vinoumia, ristiriitoja, toiminnan arviointia ja tekoälyn käyttöä.

Kirja on tarkoitus julkaista vain sähköisesti. Siitä myöhemmin lisää.